Особам з інвалідністю у місцевих підрозділах Тернопільського обласного центру зайнятості сприяють у підборі підходящої роботи відповідно до їх професійних навичок і знань, рекомендацій медико-соціальної експертної комісії та індивідуальної програми реабілітації, побажань людини; організовують професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації; залучають до посильної тимчасової зайнятості, навчають техніці пошуку роботи та самопрезентації, сприяють у започаткуванні власної справи.
За початку року послугами служби зайнятості Тернопілля скористались 519 осіб з інвалідністю (серед них 44 учасників бойових дій, 46 ВПО), з них
454 – мали статус безробітного;
121 – працевлаштовано,
26 – проходили професійне навчання;
16 – брали участь у громадських та інших роботах тимчасового характеру;
19 – отримали ваучери на оплату навчання.
На сьогодні через місцеві підрозділи Тернопільського ОЦЗ шукають роботу 170 безробітних з інвалідністю.
Роботодавці області пропонують 110 вакансій для осіб з інвалідністю. Найбільше потрібні водії (22 вакансії – із зарплатою до 30 тис. грн), продавці різної спеціалізації (14 вакансій – із заробітною платою до 10 тис. грн), підсобні робітники (6 вакансій – із заробітною платою до 10 тис. грн), лікарі різної спеціалізації (4 вакансії, зарплата до 15 тис. грн), інженери різної спеціалізації (4 вакансії – із заробітною платою до 8,1 тис. грн) та слюсарі з ремонту рухомого складу (4 вакансії, зарплата до 9,2 тис. грн).
Роботодавці, які працевлаштовують людей з інвалідністю, можуть отримати:
- Компенсацію фактичних витрат за облаштування робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю I чи II групи. ЇЇ граничний розмір:
106,5 тис. грн – якщо працевлаштована особа з інвалідністю І групи,
71 тис. грн – за облаштування робочого місця для особи з інвалідністю ІІ групи.
- Компенсацію 50% витрат на оплату праці, але не більше розміру мінімальної з/п, за працевлаштування безробітних осіб з інвалідністю, які перебувають у статусі зареєстрованого безробітного більше 1 місяця. Термін працевлаштування такого безробітного – понад 1 рік. Термін виплат – 6 місяців упродовж 1 року. розмір компенсації становить 8000 гривень. Щоб отримати цю компенсацію, роботодавець протягом двох місяців з дня працевлаштування людини з інвалідністю має подати заяву до центру зайнятості.
- Компенсацію за працевлаштування людей з інвалідністю зі статусом внутрішньо переміщених осіб, які були прийняті на роботу після початку повномасштабної агресії. Це компенсація мінімальної заробітної плати, тобто 8 тис. грн. Максимальна тривалість компенсації – 6 місяців. Подати документи можна в електронній формі через портал Дія.